Phiếu điều tra thông tin cán bộ,CC,VC

- 0 / 0
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn:
Người gửi: Bùi Hà Thanh
Ngày gửi: 08h:35' 15-01-2015
Dung lượng: 260.5 KB
Số lượt tải: 38
Nguồn:
Người gửi: Bùi Hà Thanh
Ngày gửi: 08h:35' 15-01-2015
Dung lượng: 260.5 KB
Số lượt tải: 38
Số lượt thích:
0 người
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
-------------------------------------------------------------------------------
PHIẾU CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
(Dùng cho phần mềm quản lý nhân sự thành phố Hà Nội)
THÔNG TIN CHUNG:
Cơ quan, đơn vị có thẩm quyền quản lý CBCCVC:
………………………………….........
Cơ quan, đơn vị Cơ quan, đơn vị sử dụng CBCCVC
…………………………….........
Phòng, ban đang công tác
Mã số hồ sơ:
………………………………………………….........
Số hiệu công chức, viên chức:
………………………………………………….........
I THÔNG TIN HỒ SƠ:
Họ và tên khai sinh:
……………………………………......
Giới tính: (()
Nam □ Nữ □
Tên gọi khác:
………………………………………
Bí danh:
……………
Ngày sinh:
Ngày……/tháng……..…/năm………..………………………………
Nơi sinh:
……………………………………………………………………
Dân tộc:
…………………
Tôn giáo:
……………………………
Quê quán: - Theo hồ sơ gốc:
…………………………………………………………
- Theo đơn vị hành chính hiện nay:
………………………………………
Hộ khẩu thường trú:
………….....…………………………………………….......................
Nơi ở hiện nay:
…………………………………………………………..........................
Điện thoại:
CQ……………
NR……………
DĐ………….
Email: ……………………
Số CMTND:
…………….
Nơi cấp:
…………........…
Ngày cấp:
……/…../……
II. CÔNG TÁC:
Ngày tuyển dụng đầu tiên:
Ngày……/tháng……..…/năm………..……………
Cơ quan tuyển dụng đầu tiên:
………..………………………………………………………..
Hình thức tuyển dụng: (( )
Thi tuyển: □ Xét tuyển: □ Đặc cách: □ Tuyển thẳng: □
Nghề nghiệp trước khi được tuyển dụng
.............................................................................
Vị trí tuyển dụng: (( )
23.1. Công chức: Tuyển dụng chính thức: □ Dự bị: □ Tập sự: □
23.2. Viên chức:
a. Viên chức tuyển dụng chính thức trước tháng 7/2003 □
b. Viên chức tuyển dụng chính thức từ tháng 7/2003 đến nay:
Hợp đồng không xác định thời hạn: □ Hợp dồng có thời hạn: □
Hợp đồng thử việc: □ Hợp đồng đặc biệt: □
23.3. Nhân viên thừa hành, phục vụ: - Tuyển dụng chính thức: □
Hợp đồng không xác định thời hạn: □ - Hợp đồng có thời hạn: □
Ngày tuyển dụng chính thức
Ngày……/tháng……..…/năm………..…………………...
Cơ quan tuyển dụng chính thức:
………………………………………..........………………………
Ngày vào cơ quan hiện nay:
Ngày……/tháng……..…/năm………..…………………
Công việc chuyên môn hiện nay:
…………………………………………........………………
Lĩnh vực theo dõi (đối với cán bộ, CC lãnh đạo):
………………........…………….........................
III. LƯƠNG, PHỤ CẤP HIỆN HƯỞNG:
Ngạch:
…………..…………..……
Mã ngạch:
…………..……………
Ngày bổ nhiệm ngạch:
Ngày………./tháng……..…/năm………
Bậc lương hiện hưởng:
..….........
Hệ số lương hiện hưởng:
…………..……
Ngày hưởng
..../.…../....
% hưởng
………….…..
Mốc xét nâng lương lần sau:
Ngày………./tháng……..…/năm……
Phụ cấp thâm niên vượt khung %.:
…….......
Ngày hưởng PCTNVK:
……/..../........
Chức vụ hiện tại :
…………..…………..…………..…………..………...
Ngày bổ nhiệm:
Ngày… /tháng… /năm……
Hệ số phụ cấp chức vụ:
……..…
Chức vụ, chức danh kiêm nhiệm:
..…………..…………..……..........................…...
Ngày bổ nhiệm:
Ngày… /tháng… /năm……
Hệ số phụ cấp chức vụ:
……..…
Tổng mức hưởng các phụ cấp khác:
……....................
Số sổ bảo hiểm xã hội:
…………..……
Ngày cấp :
Ngày… /tháng… /năm……
IV. ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG:
Trình độ giáo dục phổ thông:
Lớp: …/10
Lớp: …/12
Trình độ chuyên môn cao nhất (( ):
Trung cấp: □ CĐ: □ ĐH: □ Thạc sỹ: □ Tiến sỹ: □
Ngành:………………….…..…………..
Chuyên ngành: …………….…..………
Năm tốt nghiệp:
……..……………
Kết quả tốt nghiệp loại:
………….…
Trình độ lý luận chính trị (( )
Sơ cấp: □ Trung cấp: □ Cao cấp: □ Cử nhân: □
Trình độ quản lý HCNN (( ):
Cán sự: □ CV: □ CVC: □ CVCC: □ Cử nhân: □
Trình độ quản lý kinh tế:
…..................................................................................…….…
Ngoại ngữ (tên ngoại ngữ,trình độ (A,B,C,D, cử nhân):…………………………………………
Trình độ tin học: A,B,C: ...............................
Tiếng dân tộc thiểu số:
…………….
Kiến thức an ninh, quốc phòng (( ):
An ninh: □ Quốc phòng: □ An ninh, quốc phòng: □
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
-------------------------------------------------------------------------------
PHIẾU CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC
(Dùng cho phần mềm quản lý nhân sự thành phố Hà Nội)
THÔNG TIN CHUNG:
Cơ quan, đơn vị có thẩm quyền quản lý CBCCVC:
………………………………….........
Cơ quan, đơn vị Cơ quan, đơn vị sử dụng CBCCVC
…………………………….........
Phòng, ban đang công tác
Mã số hồ sơ:
………………………………………………….........
Số hiệu công chức, viên chức:
………………………………………………….........
I THÔNG TIN HỒ SƠ:
Họ và tên khai sinh:
……………………………………......
Giới tính: (()
Nam □ Nữ □
Tên gọi khác:
………………………………………
Bí danh:
……………
Ngày sinh:
Ngày……/tháng……..…/năm………..………………………………
Nơi sinh:
……………………………………………………………………
Dân tộc:
…………………
Tôn giáo:
……………………………
Quê quán: - Theo hồ sơ gốc:
…………………………………………………………
- Theo đơn vị hành chính hiện nay:
………………………………………
Hộ khẩu thường trú:
………….....…………………………………………….......................
Nơi ở hiện nay:
…………………………………………………………..........................
Điện thoại:
CQ……………
NR……………
DĐ………….
Email: ……………………
Số CMTND:
…………….
Nơi cấp:
…………........…
Ngày cấp:
……/…../……
II. CÔNG TÁC:
Ngày tuyển dụng đầu tiên:
Ngày……/tháng……..…/năm………..……………
Cơ quan tuyển dụng đầu tiên:
………..………………………………………………………..
Hình thức tuyển dụng: (( )
Thi tuyển: □ Xét tuyển: □ Đặc cách: □ Tuyển thẳng: □
Nghề nghiệp trước khi được tuyển dụng
.............................................................................
Vị trí tuyển dụng: (( )
23.1. Công chức: Tuyển dụng chính thức: □ Dự bị: □ Tập sự: □
23.2. Viên chức:
a. Viên chức tuyển dụng chính thức trước tháng 7/2003 □
b. Viên chức tuyển dụng chính thức từ tháng 7/2003 đến nay:
Hợp đồng không xác định thời hạn: □ Hợp dồng có thời hạn: □
Hợp đồng thử việc: □ Hợp đồng đặc biệt: □
23.3. Nhân viên thừa hành, phục vụ: - Tuyển dụng chính thức: □
Hợp đồng không xác định thời hạn: □ - Hợp đồng có thời hạn: □
Ngày tuyển dụng chính thức
Ngày……/tháng……..…/năm………..…………………...
Cơ quan tuyển dụng chính thức:
………………………………………..........………………………
Ngày vào cơ quan hiện nay:
Ngày……/tháng……..…/năm………..…………………
Công việc chuyên môn hiện nay:
…………………………………………........………………
Lĩnh vực theo dõi (đối với cán bộ, CC lãnh đạo):
………………........…………….........................
III. LƯƠNG, PHỤ CẤP HIỆN HƯỞNG:
Ngạch:
…………..…………..……
Mã ngạch:
…………..……………
Ngày bổ nhiệm ngạch:
Ngày………./tháng……..…/năm………
Bậc lương hiện hưởng:
..….........
Hệ số lương hiện hưởng:
…………..……
Ngày hưởng
..../.…../....
% hưởng
………….…..
Mốc xét nâng lương lần sau:
Ngày………./tháng……..…/năm……
Phụ cấp thâm niên vượt khung %.:
…….......
Ngày hưởng PCTNVK:
……/..../........
Chức vụ hiện tại :
…………..…………..…………..…………..………...
Ngày bổ nhiệm:
Ngày… /tháng… /năm……
Hệ số phụ cấp chức vụ:
……..…
Chức vụ, chức danh kiêm nhiệm:
..…………..…………..……..........................…...
Ngày bổ nhiệm:
Ngày… /tháng… /năm……
Hệ số phụ cấp chức vụ:
……..…
Tổng mức hưởng các phụ cấp khác:
……....................
Số sổ bảo hiểm xã hội:
…………..……
Ngày cấp :
Ngày… /tháng… /năm……
IV. ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG:
Trình độ giáo dục phổ thông:
Lớp: …/10
Lớp: …/12
Trình độ chuyên môn cao nhất (( ):
Trung cấp: □ CĐ: □ ĐH: □ Thạc sỹ: □ Tiến sỹ: □
Ngành:………………….…..…………..
Chuyên ngành: …………….…..………
Năm tốt nghiệp:
……..……………
Kết quả tốt nghiệp loại:
………….…
Trình độ lý luận chính trị (( )
Sơ cấp: □ Trung cấp: □ Cao cấp: □ Cử nhân: □
Trình độ quản lý HCNN (( ):
Cán sự: □ CV: □ CVC: □ CVCC: □ Cử nhân: □
Trình độ quản lý kinh tế:
…..................................................................................…….…
Ngoại ngữ (tên ngoại ngữ,trình độ (A,B,C,D, cử nhân):…………………………………………
Trình độ tin học: A,B,C: ...............................
Tiếng dân tộc thiểu số:
…………….
Kiến thức an ninh, quốc phòng (( ):
An ninh: □ Quốc phòng: □ An ninh, quốc phòng: □
 









Các ý kiến mới nhất