Tin tức thư viện

Chức năng Dừng xem quảng cáo trên violet.vn

12087057 Kính chào các thầy, cô! Hiện tại, kinh phí duy trì hệ thống dựa chủ yếu vào việc đặt quảng cáo trên hệ thống. Tuy nhiên, đôi khi có gây một số trở ngại đối với thầy, cô khi truy cập. Vì vậy, để thuận tiện trong việc sử dụng thư viện hệ thống đã cung cấp chức năng...
Xem tiếp

Hỗ trợ kĩ thuật

  • (024) 62 930 536
  • 091 912 4899
  • hotro@violet.vn

Liên hệ quảng cáo

  • (024) 66 745 632
  • 096 181 2005
  • contact@bachkim.vn

mau danh gia cuoi nam cua GV

Wait
  • Begin_button
  • Prev_button
  • Play_button
  • Stop_button
  • Next_button
  • End_button
  • 0 / 0
  • Loading_status
Nhấn vào đây để tải về
Báo tài liệu có sai sót
Nhắn tin cho tác giả
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn:
Người gửi: Trần Thị Thu Hà
Ngày gửi: 09h:43' 04-05-2015
Dung lượng: 27.0 KB
Số lượt tải: 20
Số lượt thích: 0 người
PHÒNG GD&ĐT BÌNH SƠN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG THCS BÌNH PHƯỚC Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
BẢN TỰ NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CỦA GIÁO VIÊN
Năm học .....................

Họ và tên: …………………………………….……………………………………
Đơn vị công tác: …………………………………………………………………..
Nhiệm vụ được phân công: …………………………………….……………….
Tự nhận xét, đánh giá kết quả công tác trong năm học..............( Căn cứ vào các quy định của Quy chế đánh giá, xếp loại giáo viênmầm non và phổ thông công lập ban hành kèm theo Quýet định số 06/2006/QĐ-BNV ngày 21/3/2006 và công văn hướng dẫn số 3040/BGD&ĐT-TCCB ngày 17/4/2006 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ). Cụ thể là:
1. Phẩm chất chính trị, đạo dức, lối sống
a. Nhận thức tư tưởng chính trị;
b. Chấp hành chính sách, pháp luật của Nhà nước;
c. Việc chấp hành quy chế của ngành, quy định của cơ quan, đơn vị, đảm bảo số lượng, chất lượng ngày, giờ công lao động;
d. Giữ gìn đạo đức, nhân cách và lối sống lành mạnh, trong sáng của giáo viên; ý thức đấu tranh chống các biểu hiện tiêu cực; sự tín nhiệm của đồng nghiệp, học sinh và nhân dân;
đ. Tinh thần đoàn kết; tính trung thực trong công tác; quan hệ với đồng nghiệp; thái độ phục vụ nhân dân và học sinh.
e. Tự xếp loại về phẩm chất, đạo đức, lối sống: ( 4 loại: Tốt, khá, TB, kém)
2. Về chuyên môn, nghiệp vụ:
a. Khối lượng, chất lượng, hiệu quả giảng dạy và công tác trong từng vị trí, từng thời gian và từng điều kiện công tác cụ thể;
b. Tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; ý thức tổ chức kỷ luật, tinh thần trách nhiệm trong giảng dạy và công tác; tinh thần phê bình và tự phê bình.
c. Tự xếp loại về chuyên môn, nghiệp vụ: (4 loại: Tốt, khá, TB và kém )
3. Khả năng phát triển (về chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực quản lý và hoạt động xã hội, v,v...)
4. Tóm tắc ưu khuyết điểm chính về thực hiện chức trách, nhiệm vụ:
……………………………………………………………………………………...
5. Tự đánh giá, xếp loại chung theo điều 8 của Quy chế: ( Xuất sắc, khá, trung bình và kém)
...................., ngày .... tháng .... năm .........
Người tự nhận xét, đánh giá
( Ký tên )
Nhận xét, đánh giá, xếp loại
của Tổ chuyên môn
( Ký và ghi rõ chức vụ)


Tóm tắc nhận xét, đánh giá, xếp loại
của Thủ trưởng đơn vị cơ sở
( Ghi rõ chức vụ, ký tên, đóng dấu)

 
Gửi ý kiến