Thư mục

Hỗ trợ kỹ thuật

  • (Hotline:
    - (04) 66 745 632
    - 0982 124 899
    Email: hotro@violet.vn
    )

Thống kê

  • lượt truy cập   (chi tiết)
    trong hôm nay
  • lượt xem
    trong hôm nay
  • thành viên
  • Chào mừng quý vị đến với Thư viện Giáo án điện tử.

    Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tư liệu của Thư viện về máy tính của mình.
    Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay ô bên phải.

    Ke hoach to chuyen mon

    (Tài liệu chưa được thẩm định)
    Nguồn: Tu soan
    Người gửi: Nguyễn Thị Thái
    Ngày gửi: 10h:35' 17-03-2008
    Dung lượng: 353.5 KB
    Số lượt tải: 497
    Số lượt thích: 0 người
    Kế hoạch năm học 2007 - 2008

    Tổ:Nhạc- Họa- Ngoại Ngữ

    Phần I: Đặc điểm

    A- Những nét lớn về chuyên môn năm 2006 - 2007
    Dưới sự lãnh đạo của chi bộ trường THCS Dữu Lâu cùng với công tác chuyên môn tổ Nhạc-Họa- Ngoại Ngữ đã có những thành tích đáng kể với sự đóng góp nhiệt tình, lao động không mệt mỏi của các thành viên trong tổ cùng với sự nỗ lực vận động vươn lên không ngừng tự giác học tập của mỗi học sinh. Thành tích đó có được là do sự giúp đỡ động viên kịp thời của BGH trường.
    Cụ thể là:
    Năm học 2005-2006 tổ Nhạc-Họa-Ngoại Ngữ có 07 đồng chí. Nữ 06 đồng chí.
    Đảng viên 5, đoàn viên 2.
    Giáo viên 7/ 7 có năng lực khá trở lên, các đồng chí đều có phẩm chất, đạo đức tốt; không vi phạm quy chế chuyên môn.
    Kết quả xếp loại:
    Phẩm chất đạo đức tốt: 7/ 7 đ/chí đạt100 %
    Năng lực giỏi: 7/7 đ/chí đạt 100 %
    Xếp loại chung tốt: 6/7 đ/chí đạt 85.8 %
    Có 02 đ/c đạt danh hiệu giáo viên dạy giỏi trong kì thi giáo án điện tử và tổng phụ trách giỏi.
    Có 01 đ/c đạt danh hiệu giáo viên giỏ cấp cơ sở.
    Có 06 đồng chí xếp loại xuất sắc
    Có 01 đồng chí là lao động tiên tiến
    Tổ sinh hoạt chuyên môn tốt: sinh hoạt thường xuyên 2 lần / tháng, tổ chức thăm lớp dự giờ, góp ý, rút kinh nghiệm qua giờ dạy. Đã có nhiều giờ dạy giỏi.
    Tổ đã bồi thường HSG và đạt kết quả tốt.
    B- Kế hoạch tổ chuyên môn năm học 2007- 2008
    I- Đặc điểm tình hình của tổ.
    1- Thuận lợi.
    a- Đặc điểm tình hình học tập của học sinh.
    Nhìn chung học sinh các em đều ngoan, hiếu học, có ý học, môi trường giáo dục lành mạnh, các em luôn tự tìm tòi hỏi thầy, học bạn luôn có ý thức vươn lên.
    b- Tình hình giảng dạy của giáo viên.
    Năm học 2007-2008 tổ Nhạc-Họa- Ngoại Ngữ có 07 thành viên trong đó có 07 thành viên là nữ. 01 thành viên nam.
    * Tuổi đời từ:
    + 40 tuổi trở lên : 01
    + 30 tuổi đến35 tuổi : 04
    + dưới 30 tuổi :02
    * Tuổi nghề từ:
    + 20 năm trở lên: 01
    + 10 năm trở lên: 01 đồng chí
    + 5 năm trở lên:05 đồng chí
    + Đảng viên : 05 đồng chí
    * Trình độ đào tạo:
    - Đại học: 06 đồng chí ( Thái, Nga, Điệp, M.Anh, H. Lan, Sơn)
    - Cao đẳng: 01 đồng chí : Điệp
    Tổ được phân công dạy các môn.
    Tiếng Anh: khối 6, 7, 8, 9
    Mĩ thuật : khối 6,7, 8,9
    Âm nhạc: khối 6,7, 8,9
    Công nghệ: khối 7
    Thể dục: Lớp 9B, C
    NGLL: Lớp 6A,B
    Bồi dưỡng học sinh giỏi lớp 9 môn Tiếng Anh: đ/c Nguyễn Thị Thái
    Bồi dưỡng học sinh giỏi môn Tiếng Anh
    Lớp 6:đ/c Nguyễn Trường Sơn
    Lớp 7:đ/c Nguyễn Mai Anh
    Lớp 8:đ/c Phạm Thị Điệp
    Bồi dưỡng môn âm nhạc:đ/c Nguyễn Thị Hải
    Bồi dưỡng môn mĩ thuật:đ/c Nguyễn Hương Lan
    Có 01 đồng chí là Tổng phụ trách: đ/c Phí Thị Phi Nga
    Mặt bằng lao động của tổ từ 17 đến 21 tiết.
    Đội ngũ giáo viên đủ về số lượng, nhìn chung đảm bảo về chất lượng, có năng lực chuyên môn tương đối vững vàng, trình độ đào tạo đều trên chuẩn, có phẩm chất đạo đức tốt. Luôn luôn tự tìm tòi, học hỏi để nâng cao trình độ chuyên môn
    Hoàn cảnh gia đình và bản thân của các thành viên tương đối ổn định, các đồng chí đều yên tâm và tập chung vào chuyên môn, nhiệt tình, tận tuỵ, yêu nghề mến trẻ.
    Tuổi đời của các thành viên trong tổ còn trẻ song hầu hết các đồng chí đều có năng lực giỏi, tâm huyết với nghề, năng động.
    Được sự chỉ đạo sát sao của chi bộ Đảng, của ban giám hiệu nhà trường nên công tác chuyên môn của tổ có sự chuyển biến rõ rệt.
    c- Trang thiết bị phục vụ dạy học cho môn Tiếng Anh, môn Mỹ Thuật và một số môn khác đã có đủ (Do nhà trường trang bị hoặc giáo viên tự làm)
    d- Môi trường tâm lý xã hội, quan hệ nội bộ.
    Các thành viên của tổ Nhạc- Họa- Ngoại Ngữ đều có phẩm chất đạo đức tốt, có ý thức cao. Được sự quan tâm của ban giám hiệu và công đoàn nhà trường động viên kịp thời, các thành viên trong tổ đều rất đoàn kết nhất trí luôn luôn giúp đỡ động viên kịp thời. Tất cả những hoạt động đó tác động rất lớn tới việc dạy và học của tổ Nhạc- Họa-Ngoại Ngữ tạo đà phát triển cao hơn nữa cụ thể năm học 2007-2008.
    2- Khó khăn
    Bên cạnh những thuận lợi trên thì tổ Nhạc- Họa-Ngoại Ngữ gặp không ít khó khăn trước hết nói về đội ngũ. Đôị ngũ tuy đủ về số lượng, nói chung đảm bảo về số lượng song không đồng bộ. Năm học 2007-2008 này có 07 đồng chí đang trực tiếp đứng lớp số thành viên trong biên chế có 07 đồng chí. Tổ đã có giáo viên môn Nhạc.
    Năm học 2007 - 2008 năm tiếp tục thực hiện đổi mới phương pháp dạy học. Chính vì thế giáo viên vẫn còn gặp nhiều sự lúng túng và khó khăn khi soạn giảng, khi lên lớp.
    II- Nội dung kế hoạch
    1- Tư tưởng chính trị.
    Có lập trường tư tưởng vững vàng, thực hiện tốt mọi chủ trương chính sách của Đảng và nhà nước, của ban ngành đoàn thể.
    Rèn luyện đạo đức của người thầy giáo, gương mẫu trước học sinh. Không ngừng phấn đấu để đáp ứng yêu cầu giáo dục, đào tạo trong thời kỳ công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước.
    Đoàn kết nhất trí cao trong tập thể tổ giúp đỡ nhau hoàn thành công tác và xây dựng gia đình văn hoá.
    Thực hiện tốt cuộc vận động của Bộ giáo dục hai không với 4 nội dung: “ Nói không với tiêu cực trong thi cử và bệnh thành tích trong giáo dục, chống vi phạm đạo đức nhà giáo và không để học sinh ngồi nhầm lớp”. Tiếp tục cuộc vận động “ Kỷ cương, tình thương, trách nhiệm” của ngành giáo dục.
    2- Chuyên môn.
    - Thực hiện đúng qui chế chuyên môn. Dạy đủ, đúng chương trình.
    - Tích cực học hỏi, tìm tòi trau dồi kiến thức, tích cực thăm lớp, dự giờ trong và ngoài nhà trường.
    - Tích cực đổi mới phương pháp dạy học, phù hợp với đối tượng học sinh. Phát huy tính chủ động sáng tạo của học sinh.
    - Môn Tiếng Anh tăng cường xem băng mẫu, bắt nhập SGK 6,7,8,9.
    - Có đầy đủ hồ sơ cá nhân, hồ sơ tổ theo đúng qui định của phòng giáo dục.
    - Đảm bảo hồ sơ có chất lượng.
    - Thường xuyên tự học, tự bồi dưỡng để nâng cao nghiệp vụ.
    - Tích cực dự giờ của đồng nghiệp để trao đồi rút kinh nghiệm giờ dạy từ đó rút ra bài học về phương pháp giảng dạy mới với từng phân môn.
    - Dự giờ 2 tiết/ tháng. Tổng số giờ dự trong là 18 tiết/ năm.Tổ trưởng dự 30 tiết/ năm. Tổ phó dự 25 tiết/ năm.
    - Duy trì hoạt động tổ chuyên môn: 02 buổi/ tháng. Họp tổ có hiệu quả, chú ý thường xuyên sinh hoạt theo chuyên đề, phương pháp giảng dạy, tiếp tục học bồi dưỡng thường xuyên chu kì III cuốn 2 vào sinh hoạt chuyên môn, dự giờ, góp ý rút kinh nghiệm.
    - Tích cực làm đồ dùng dạy học có chất lượng tốt để phục vụ cho bài dạy của mình, ít nhất mỗi giáo viên có 01 đồ dùng đạt loại A/ năm.
    - Tham gia đầy đủ các chu kỳ bồi dưỡng thường xuyên do sở giáo dục, phòng giáo dục tổ chức.
    - Động viên các đồng chí trong tổ tham gia học đại học để 100% giáo viên trong tổ đạt trên chuẩn.
    * Bồi dưỡng học sinh giỏi
    - Môn Tiếng Anh:
    Lớp 6:đ/c Nguyễn Trường Sơn: 03 học sinh
    Lớp 7:đ/c Nguyễn Mai Anh: 03 học sinh
    Lớp 8:đ/c Phạm Thị Điệp: 03 học sinh
    Lớp 9: đ/c Nguyễn Thị Thái: 03 học sinh
    - Môn âm nhạc: đồng chí: Nguyễn Thị Hải: 06 học sinh
    - Môn mĩ thuật: đồng chí: Nguyễn Hương Lan: 05 học sinh
    + Tổng số học sinh giỏi cấp Thành phố 23 học sinh.

    Phần II: Những chỉ tiêu cụ thể

    1- Chỉ tiêu phấn đấu chất lượng hai mặt giáo dục lớp:
    Lớp
    Sĩ số
    Hạnh kiểm
    Học lực
    
    
    
    Tốt
    Khá
    TB
    Yếu
    Kém
    Giỏi
    Khá
    TB
    Yếu
    Kém
    
    9A
    29
    13
    14
    2
    0
    
    1
    9
    16
    3
    0
    
    7A
    21
    11
    8
    2
    
    
    2
    3
    13
    3
    
    
    6C
    26
    16
    10
    
    
    
    5
    9
    10
    2
    
    
    2- Chỉ tiêu phấn đấu giảng dạy:

    Stt
    Môn
    Xếp loại
    
    
    
    Giỏi
    Khá
    T. Bình
    Yếu
    Kém
    
    1
    Tiếng Anh
    7%
    30%
    51%
    7%
    5%
    
    2
    Mĩ thuật
    20%
    40%
    40%
    
    
    
    3
    Âm nhạc
    20%
    40%
    40%
    
    
    
    4
    TD
    35%
    55%
    10%
    
    
    
    5
    Công nghệ
    20%
    40%
    40%
    
    
    
    + Học sinh giỏi văn hoá cấp cơ sở:12
    + Học sinh giỏi các môn năng khiếu cấp cơ sở: 11
    3- Với giáo viên:
    + 100% giáo viên xếp loại từ: Lao động tiên tiến trở lên.
    + Giáo viên giỏi vòng trường: 07. Giáo viên giỏi cơ sở: 02
    4- Các chỉ tiêu khác:
    + Chuyên đề
    - Chuyên đề phương pháp dạy môn âm nhạc.
    - Chuyên đề phương pháp dạy kĩ năng đọc môn Tiếng Anh.
    - Chuyên đề Phương pháp bồi dưỡng học sinh yếu, kém.
    - Chuyên đề “warm up” môn Tiếng Anh.
    + Dự giờ 2 tiết/ tháng.( Tổ trưởng 30 tiết/ năm, tổ phó 25 tiết/ năm)
    + Thực tập 1 tiết/ năm.
    + Đồ dùng: 1 đồ dùng/ năm.
    + Sử dụng thiết bị dạy học:100% thiết bị được khai thác triệt để.
    + Sáng kiến kinh nghiệm 1/năm.
    + Công tác chủ nhiệm:- Số lớp chủ nhiệm: 03
    - Xếp loại lớp chủ nhiệm: 02 lớp tiên tiến.
    4- Đăng kí danh hiệu thi đua tổ:
    Tổ lao động TT xuất sắc.
    Công đoàn xuất sắc.
    IV- Biện pháp thực hiện.
    1- Mọi thành viên trong tổ đoàn kết nội bộ. Thực hiện tốt nội qui của trường, tổ.
    2- Xây dựng kế hoạch cá nhân, thông qua tổ và thực hiện tốt kế hoạch, chỉ tiêu đã đề ra.
    100% các thành viên của tổ tham gia hội giảng dợt 16/10- 20/11 hoặc đợt 3/2. Qua đợt hội giảng tích cực học tập, trao đổi rút ra bài học trong phương pháp giảng dạy. Chọn GV giảng tốt để thao giảng cho tổ học tập, tổ tích cực trao đổi, rút kinh nghiệm.
    +

     
    Gửi ý kiến
    print